Почему сотрудники не хотят носить респиратор и как их можно замотивировать? Нужно мнение эксперта для статьи

Диана здравствуйте,

Ознакомьтесь пожалуйста с условиями бесплатной консультации. Если Вас все устраивает, давайте продолжим

Добрый день, Елена. Да, меня все устраивает.

Хочу узнать мнение психолога, почему сотрудники предприятия не хотят носить респиратор и как их можно замотивировать?

Давайте попробуем разобраться:

Что это за предприятие?

Для чего сотрудникам нужно носить респираторы?

Какая степень защиты у респираторов?

Усредненный социальный портрет сотрудника предприятия (возраст, пол, образование, семейное положение, должность)?

Добрый день.

Предприятия разные - это и металлургическая и химическая промышленность. Респираторы защищают работников от вредных аэрозолей в атмосфере рабочей зоны. Степень защиты может быть разная в зависимости от предельно допустимой концентрации вредных веществ в воздухе. Еще одна область применения респираторов - строительство. В этом случае респиратор защищает работников от попадания в легкие пыли.

Усредненный портрет я бы обрисовала так: мужчина, 35-45 лет, образование среднее, семейный человек, рабочий или мастер цеха.

Могу еще коротко обрисовать ситуацию. Работодатель анализирует условия труда на производстве и анализ показывает, что работник должен работать в респираторе. Средства защиты закупаются предприятием и выдаются. Где-то работники проходят обучение, где-то нет. Но мы часто сталкиваемся с нежеланием носить респиратор. Работник его берет, даже может надеть на какое-то время, но потом либо снимает, либо спускает ниже лица. Интересно понять, какие могут причины с точки зрения психологии, чтобы помочь нашим клиентам обеспечить безопасность их сотрудников.

Интересно понять, какие могут причины с точки зрения психологии, чтобы помочь нашим клиентам обеспечить безопасность их сотрудников.

Не очень понимаю эту фразу. А она является ключевой. Перефразируйте пожалуйста

Какие причины могут быть у человека не носить респиратор?

Например, он не верит, что с ним что-то может плохое случиться. Если не ошибаюсь, это можно отнести к такой защитной реакции, как отрицание.

Тогда мы от себя можем предложить руководителям предприятия обучение, на котором подробнее расскажем о рисках и последствиях отказа от использования респиратора.

Диана я думаю, что прежде всего причиной является физический дискомфорт. Да, и как следствие может срабатывать психологическая защита отрицание.

Тогда мы от себя можем предложить руководителям предприятия обучение, на котором подробнее расскажем о рисках и последствиях отказа от использования респиратора.

Честно говоря перед Вами стоит не простая задача, сродне которой например задача убедить человека бросить курить.

Думаю, что информировать работников о возможных рисках конечно нужно. Можно проводить дополнительное обучение, размещать информационные стенды, крутить предупреждающие видео ролики. Но нужно понимать, что 100% гарантии, что все начнут ходить в респираторах нет.

Диана здравствуйте,

К сожалению срок бесплатной консультации закончился. Если у Вас остались вопросы, пишите пожалуйста в личные сообщения